Layanan Kami


DISKON BESAR
Diskon Besar, DP Rendah, Bunga Rendah, Ready Stock
CASH AND CREDIT
menerima CASH AND CREDIT untuk anda yang berada di wilayah Sulawesi-Selatan...
LAYANAN DARURAT
Customer sevice kami siap membantu anda dengan layanan darurat 24 Jam

Fitur Banner disk%n


UPDATE MEI 2017


SPORT CROSSOVER MAZDA CX3




Harga Rp. 410.000.000,-
StokReady Stock
Uraian
CROSSOVER MILIK MAZDA CX-3
Mazda CX-3 adalah tentang pengalaman yang berharga. Itulah mengapa Mazda CX-3 dipenuhi fitur-fitur dan ekuipmen yang dapat membantu keluarga muda menemukan cara-cara baru untuk menikmati hidup aktif. Desain interior dan eksteriornya terkoordinasi dengan elegan untuk menciptakan sebuah wujud memukau dari kualitas dan style, dengan interior yang memamerkan keterampilan Mazda dan penggunaan material-material baru berkualitas tinggi yang inovatif untuk merealisasikan suasana cabin yang nyaman, canggih dan sangat ramah keluarga.
Dengan mengambil  inspirasi di balik nilai-nilai esensial yang kerap dicari pada sebuah mobil melainkan angka-angka target pada specification sheet, CX-3 didesain untuk menstimulasi emosi dengan cara meniru kepekaan manusia. Filosofi desain Mazda, KODO – Soul of Motion, sekali lagi menjadi tolok ukur dalam kualitas dan style, sementara SKYACTIV TECHNOLOGY revolusioner-nya yang menyeluruh memberikan performa yang memperkaya gaya hidup modern pada jalanan manapun – dari tengah kota hingga ke alam luar.
CX-3 adalah sebuah alat yang ideal untuk mengekspresikan individualitas dan memberikan warna ke dalam kehidupan Anda.
Langkah-langkah keselamatan aktif untuk mengidentifikasi resiko dini dan mengurangi  kemungkinan kerusakan atau cedera ditangani oleh serangkaian teknologi  keselamatan canggih Mazda, i-ACTIVSENSE.
SALES KONSULTAN MAZDA MAKASSAR
ANCU :
HP/WA : 085242935945
Gambar  Lainnya :

MAZDA CX5; MOBIL TER-AMAN




Harga Rp.Tentatif
StokBuka INDENT
Deskrips
MAZDA CX5; MOBIL TER-AMAN

MAZDA CX5 mendapat pujian sebagai mobil teraman atau “Top Safety Pick+” dari lembaga independen asal Amerika (Lembaga Keselamatan Jalan Raya atau Insurance Institute for Highway Safety (IIHS),
Hal ini karena MAZDA CX5 ini bisa mencapai nilai tertinggi pada lima tes uji.
Pengujiannya berupa tabrakan kecil depan, tabrakan sepenuhnya di sisi depan, tabrak samping, kekuatan atap,
kemudian kualitas sandaran kepala dan kursi. ini merupakan penghargaan yang diterima selama tiga tahun berturut-turut. Lulus dengan skor "superior" kategori mitigasi kecelakaan.
CX-5 2017 mampu menghindari tabrakan, baik dalam kecepatan 12 mph sampai 25 mph saat diuji pada sesi autobrake tests. Ini berkat fitur yang disematkan,
seperti sistem Smart Brake and Smart City Brake Support.

Selain itu, terdapat teknologi modern Mazda i-Activsense sebagai bantuan pengemudi, (yang akan kami jelaskan di waktu yang akan datang) yang dilengkapi oleh emergency braking, radar cruise control, lane keep assist, traffic sign recognition dan head-up display.

Mazda sekarang menjadi satu-satunya produsen, yang hampir seluruh line-up model 2017-nya berstatus “Safety Pick +”, di antaranya Mazda 3 dan Mazda 6, CX-3, CX-9, dan crossover tiga baris CX-9.

Untuk INFORMASI LANJUT
HUB SALES KONSULTAN MAZDA MAKASSAR

SHITA    : 081342247285
DEWI S    : 085396603971
RENDY    : 081342247285
A D I    : 085299329168
FAUZI    : 085242248883

 
Gambar Produk Lain MAZDA CX3

IT'S FREED 2017 ?




Harga Rp. Tentatif
StokSimak saja
Uraian
It's FREED 2017

All New Honda Freed 2017

Konsep rancangan yang dibangun dengan gaya khas Solid Wing Face yang dipadukan dengan gayaa desain headlamps berteknologi LED DRL, Chrome grille, bumper sporty serta engine hood terbaru memberikan tampilan karakter yang lebih modern dan sangat memukau.
Tak sampai di situ saja, pada bagian sampingnya pun juga memberikan kesan aur yang begitu familiar dengan sedikit beberapa perubahan, seperti pada kaca samping yang berdekatan dengan pilar A di mana memang sengaja dibangun lebih lebar dan kaca pintu belakangnya yang juga dilakukan sedikit gubahan dengan menata ulang.
Gambar Lainnya :

MENEMUKAN TITIK MOTIVASI YANG KUAT




Harga Rp. GRATIS
StokDisimak
Uraian
Tips Menemukan Titik Motivasi yang Kuat

Banyak di antara kita terlanjur memahami bahwa syarat awal untuk sukses yakni mesti memiliki motivasi. Tetapi kali ini sepertinya hal itu perlu dipertanyakan lagi. motivasi saja tidak cukup untuk bisa mewujudkan apa yang anda cita-citakan.
Mengapa saya bisa demikian?
Melihat teman beli mobil mewah,
Melihat teman kantor beli rumah mewah,
Melihat teman kantor meraih pendidikan tinggi.............akhirnya termotivasi
Mau juga !!!! ini tidak bakalan membuatmu SUKSES....ini sih ikut ikutan, tidak muncul secara Autentik dari dasar diri kita. Ini hanya emosi sesaat, hanya sesaat...

tidak bakalan lama,

tidak bisa langgeng.
...................Sebaliknya....................
Karena bermula dari sebuah hobi. Hobi ini kalau dikembangkan terus menerus akhirnya menjadi suatu ketertarikan, atau menjadi sebuah passion.
Kalau anda mengerjakan sesuatu tidak ada passion, besar kemungkinan anda tidak akan tahan lama di dalam mengerjakan sesuatu. Dan anda mudah menyerah. Meskipun anda sudah set goals, sudah menddatangkan impian, tapi anda pasti gampang menyerah, karena anda mengerjakan sesuatu bukan dari passion anda.
Anda mengerjakan sesuatu bukan kemauan dari dalam. Passion itu hampir 90% itu diawali dari hobi.
Jadi oleh sebab itu sahabat jualmobilmakassar, kalau anda ingin punya usaha yang sukses, usaha yang berhasil, coba anda renungkan diri anda, hobi anda itu apa?
Kalau ingin menemukan passion nya apa, coba di renungkan. Cari tahu terlebih dahulu anda itu punya kelebihannya di bidang apa?
Anda itu punya ketertarikan di bidang apa? Anda punya kesenangan di bidang apa?
Kalau anda bisa menemukan bidang tersebut, saya percaya anda sudah mulai menemukan gairah anda. Anda sudah menemukan passion anda. Dan passion itulah yang menjadi motivasi terbesar dari rahasia orang sukses di muka bumi ini.
apabila sudah menemukan passion anda, anda sudah mendapatkan satu gerbang awal untuk anda bisa mendapatkan kunci sukses anda berikutnya.

demikian uraian singkat ini, semoga bermanfaat !!!
ini ada tontonan menarik.....silahkan dinikmati

www.jualmobilmakassar.com

Gambar lain :

JAGA PERFORMA DENGAN KONSISTENSI




Harga Rp. GRATIS
StokDisimak saja
Uraian


JAGA PERFORMA DENGAN KONSISTENSI


"Pendukung Rossi sempat bersorak saat melewati Vinales di dua Lap terakhir
Namun saat memasuki lap terakhir tikungan ke 11, motor Rossi melintir hingga terbuang ke gravel"


Ilustrasi kejadian diatas tentu kita pahami bersama, namun kali ini akan kami kaitkan dengan hal hal yang mesti dilakukan dalam membangun konsistensi untuk menjaga performa atau capaian-capaian atas target yang diinginkan setiap periodenya, baik berhitung mingguan, bulanan maupun tahunan.
Sebelum lanjut, lihat video menarik ini......--->


 

Memiliki tujuan yang spesifik. Konsistensi dalam segala hal memang baik, tetapi akan jauh lebih mudah dan lebih mungkin berhasil jika bisa memiliki tujuan yang spesifik. Dengan tujuan spesifik ini akan membantu untuk melihat dan bertingkah laku secara konsisten dan sehingga kita memiliki sesuatu untuk diperjuangkan. Serta bisa menentukan berbagai tujuan di area yang berbeda dalam kehidupan sehari-hari.

Lakukan perubahan perlahan-lahan. akan sangat terbebani jika berusaha melakukan semuanya sekaligus sehingga lebih sulit menjadi orang yang konsisten. Lakukan perubahan secara bertahap dan jangan langsung mengubah semuanya.
Sekiranya bisa melakukan sesuatu selama 4 minggu, ini akan menjadi bagian dari rutinitas. Lakukan 1 hal secara konsisten dalam satu bulan. Kemudian setelah berjalan  satu bulan, tambahkan hal yang lain yang ingin dilakukan secara konsisten.

Tentukan batas-batas yang spesifik. Dengan adanya batasan, akan membuat lebih mudah bersikap konsisten sebab setelah itu, akan mempunyai target yang jelas untuk diraih, alih-alih hanya mengatakan "Aku ingin menjadi orang yang konsisten." Penentuan batas-batas ini sebenarnya bertujuan untuk mengatur bagaimana dan kapan seharusnya Anda melakukan hal-hal tertentu.

Jadilah orang yang mampu bertanggung jawab. Agar bisa menjadi orang yang konsisten, harus bisa mengakui jika tidak bisa memenuhi standar dan tujuan yang sudah  ditentukan saat tidak bersikap konsisten dalam mencapai tujuan.


- Mencatat setiap hari di kalender apakah berhasil atau gagal mencapai tujuan yang telah ditetapkan. Jika gagal, jelaskan apa sebabnya. Cara ini langkah agar bisa bertanggung jawab saat tidak berhasil mencapai tujuan dan batasan tertentu yang berfungsi sebagai penanda atas kemajuan yang dicapai.
- Ceritakan kepada orang-orang yang di percayai apa tujuan dan usaha untuk menjadi orang yang konsisten dalam berbagai aspek kehidupan. Sehingga saat mereka melihat Anda tidak bertingkah laku secara konsisten, ijinkan mereka menegur Anda.
- Jangan mempersalahkan diri sendiri jika belum berhasil. Tidak ada orang yang sempurna dan tidak ada orang yang konsisten sepenuhnya. Anda juga. Yang penting adalah berusaha mencapai tujuan dan memiliki konsistensi.

Demikian ulasan singkat ini, semoga bermanfaat !!!
www.jualmobilmakassar.com
Gambar Lainnya :

KAPASITAS DASAR MEMIMPIN TIM




Harga Rp. GRATIS
StokDi simak
Uraian
KAPASITAS DASAR MEMIMPIN TIM

Standar kapasita yang mesti dimiliki seorang pemimpin / leader baik dalam sebuah tim maupun dalam organisasi besar sekalipun.
Kapasitas ini akan berguna untuk membawa tim berproses ke aras yang baik. Dibidang apapun tim yang dipimpin.

Para leader, ayo kenali beberapa kapasitas dasar yang wajib dimiliki sebagai seorang pemimpin yang akan mengarah kesuksesan.

1. Beri instruksi yang jelas
Anggota dalam tim membutuhkan perintah dan target yang jelas serta objektif. Bila perintah atau target disampaikan secara mengambang, maka risikonya adalah muncul kesalahpahaman, ketidakadilan, frustrasi, bahkan ketidakrukunan.

2. Beri Dukungan
Sebagai pemimpin, Anda harus memberi dukungan pada tim. Dukungan sekecil apapun akan sangat membantu tim untuk mencapai keberhasilan. Kepemimpinan juga harus melayani. Bukan artinya Anda harus melakukan pekerjaan anggota tim, tetapi Anda bisa menciptakan kondisi kerja yang kondusif dan efektif untuk masing-masing anggota.

3. Beri ruang yang longgar
Seorang pemimpin mesti bisa memberi ruang kerja dan berkembang yang longgar untuk para anggota tim. Apabila Anda terlalu mendikte apa yang harus mereka lakukan, bisa jadi mereka frustrasi dan rendah diri karena tidak berkembangnya ide dan imajinatif kerja.
Sebagai pemimpin, tak salah jika Anda mengecek perkembangan dan sejauh mana pekerjaan para anggota tim berjalan. Namun, sebaiknya beri ruang kebebasan dan kepercayaan untuk menyelesaikan tugas mereka.

4. Beri Pujian
Memberi pujian kepada para aggota tim juga merupakan kunci sukses untuk membuat tim semakin solid. Beri mereka penilaian positif, dan terus ulangi setiap mereka melakukan pekerjaan dengan baik. Seringkali, hal itu membuat mereka merasa sukses dan termotivasi untuk menyelesaikan tugas dengan lebih baik lagi.
Demikian paparan sederhana ini, semoga bermanfaat.
By. www.jualmobilmakassar.com
Gambar Lainnya :

TEMUKAN KAMI DI :


Temukan Kami di FACEBOOK SHOPCART Temukan Kami di INSTAGRAM SHOPCART

TESTIMONIAL CUSTOMER KAMI:


LIHAT TESTIMONIAL LAINNYA

Copyright © 2016. Jual Mobil Makassar Allright reserved.